El mundo antiguo estaba plagado de dioses. Maldita la suerte que propició que el oficialismo imperial europeo del momento decidiera elevar sobre los demás (hasta aplastarlos) al que nos condenaba al trabajo. Mientras en otros lares tienen una concepción del trabajo como una bendición, una parte importante más de la vida, un aspecto de la propia personalidad, en sitios más cercanos se entiende como un castigo. Generaciones de trabajadores no cualificados viviendo en la cuerda floja toda su existencia dejan una suerte de memoria histórica.
Comenta don Santi Benítez:
Estonia ha ganado una votación según la cual se llevará la propuesta de permitir la jornada laboral semanal de 65 horas al Parlamento Europeo para su debate y votación… la cuestión es, ¿Cómo ha conseguido un país como Estonia que dicha propuesta saliera adelante en una votación por países en esta Europa nuestra de derechos para los trabajadores? Es muy simple, gracias a los votos de países en los que ya se contratan trabajadores en fraude de normativa europea. Y no estamos hablando de unos cuantos contratos, sino de una parva. ¿Y cómo es posible que esos países, Reino Unido o Alemania - por poner dos de los ejemplos más clamorosos-, contraten en fraude de normativa sin que los sindicatos hayan denunciado donde deben? Buena pregunta.
No seré yo quien muestre la realidad de la vida a don Santi, que acumula en sus palabras mucho más sentido común que algunas redes blogosféricas al completo, pero se ha ido demasiado lejos. Eso, querido amigo, pasa en España. Pasa en nuestros pueblos y nuestras ciudades.
Conozco industrias donde contratan por 600 € mensuales y obligan a una jornada laboral de entre 10 y 12 horas diarias, seis días a la semana, para llegar (como mínimo, en gris) a un sueldo mísero de 1000 ó 1200. Obligan desde que el que no pasa por el aro no trabaja, y punto. Plantillas formadas por trabajadores que llevan más de 10 años en la empresa, cobrando exactamente lo mismo, sacando adelante a sus familias con hijos con 1000 euros al mes y pasando todo el día fuera de casa. Fiestas anuales para celebrar el aumento de beneficios escandaloso, mientras se regala a los obreros una muestra del producto y se le dan palmaditas en las espalda.
Esto pasa en España, no en Europa del Este. Esto pasa en casi todas las industrias de nuestros polígonos industriales, y negarlo es ya simple cinismo. Nóminas ínfimas, si existen, acompañadas de migajas en incentivos para completar un sueldo de subsistencia a cambio de una jornada de sol a sol. No exagero ni invento. Algunos deberían salir de sus despachos capitalinos y descubrir, por ejemplo, cómo se consigue el milagro murciano. Porque no sólo los albañiles han trabajado en turnos hasta de madrugada (repito que yo lo he visto): muchos operarios industriales manejan maquinaria pesada con 10 horas de curro a sus espaldas.
China está empujando. Los trabajadores chinos echan horas a destajo por la mitad, si acaso, de lo que cobra un obrero sobreexplotado español. Por simple matemática de costes e ideología de mercado la única manera aparente de competir con semejante gigante es tratar de mimetizar las posibilidades que ofrece la desesperación de la gente. Los que ahora pasan 12 horas en la fábrica no lo hacen por amor al detergente que fabrican, sino para que sus hijos puedan ir con ropa que no esté rota a clase en el colegio público. Los que tienen peor suerte y ni a eso aspiran terminan rebuscando en los contenedores. En mi próspero pueblo cada vez hay más.
No extraña, por tanto, que se abran las puertas a una ampliación de la jornada laboral a 65 horas semanales aún cuando hace unos meses se hablaba precisamente de su reducción a 35. De facto ya existen ese tipo de contratos, en los que empresario y obrero pactan libremente que el segundo echará cuatro horas extra al día y si no no hay trabajo para ti en esta ciudad, forastero. Los contratos temporales son una gran ayuda: cuesta menos despedir al que luego se arrepienta que afrontar las pérdidas por ese vago. Se está tratando de legitimar algo que ya ocurre, algo que no debería ocurrir. Algo en contra de lo que luchar, no algo que aprobar. Y todo para mantener las cuotas de beneficios empresariales, mientras la masa social se ahoga en deudas. Creo que hay demasiado encorbatado que de verdad cree que el hambre no provoca locura; yo por mi parte llevo un par de años diciendo que disfrutemos de lo que nos queda, porque en pocas décadas esto parecerá el cielo en comparación: desastre económico producto de la crisis petrolífera y de la guerra comercial con oriente, crisis humanitaria a las puertas del sur de Eurpa con una presión demográfica y migratoria imparable, despotismo ilustrado desde las altas instituciones europeas e internacionales… El caldo de cultivo para un futuro negro y totalitario.
Hay quien se ha echado las manos a la cabeza cuando se ha enterado de que la propuesta de los ministros europeos abre una puerta a la negociación individual empleador-empleado, por lo que supone de fractura en la acción sindical colectiva y la fuerza de la unión de los trabajadores. Sus lágrimas llegan muy tarde: no hay acción sindical colectiva ni fuerza nacida de la unión de ningún trabajador. Los sindicatos hace tiempo que dejaron de representar los intereses de los obreros (relataría cómo uno de los dos grandes prefirió no intervenir en un caso claro de explotación y mobbing que viví de cerca, pero para qué) y sólo son otro cuerpo más de burócratas, exactamente como los de Bruselas. Igual de prescindibles, en tanto no cumple su función de servicio a la sociedad. No cabe preguntarse qué hacen los sindicatos, sino qué piensa hacer la ciudadanía.
Europa está tocada de muerte. Suena bastante dramático, incluso para un europeísta convencido como el menda, pero es lo que hay. Ya basta de deseos, intenciones y convicciones buenistas: el mundo ahí fuera de nuestra perfecta y humanista Unión Europea es un campo de batalla que ahora usa armas económicas. Una guerra comercial que acaba de empezar y que terminará con el sueño de libertad que supuso esa isla en el Espacio y el Tiempo que llamamos democracia liberal. Sin embargo, los ciudadanos todavía tenemos una ventaja: la Europa de la Unión es vana burocracia, no algo necesario para la supervivencia estricta de los Estados que la forman. Si hay una crisis real, palpable, por decirlo desde el punto de vista del ciudadanos, es un problema de políticos creado por políticos. Y para seguir jugando a su juego (que a fin de mes les recarga la cuenta bancaria) necesitan de nuestro voto: su talón de Aquiles.
El año que viene hay elecciones al Parlamento Europeo. Los ciudadanos del Viejo Continente también queremos jugar y tenemos papelitos blancos para aburrir. De momento, vamos comenzando: ¿65 horas? ¡Ni de coña!
